商業周刊980期的封面故事「四分之一啟示錄」中提到︰28年來產生的283位青創楷模，在攀上人生第一個尖峰後，僅有約1/6能再上一層，成為產業龍頭；卻有逾1/4，成為遭商場淘汰的一群人。兩極際遇，訴說著這是一場︰你不轉型會萎縮，轉型不成功會出局的商場殊死戰。
目前分類：(徵) 企業文化 (78)
- Aug 31 Thu 2006 14:31
創業家？ 企業家？
- Apr 22 Sat 2006 14:18
我都「寫過、說過了」呀？？
某位高階幹部整日枯坐電腦前面處理電子郵件，工作時間絕對超過 7-ELEVEN。
- Mar 30 Thu 2006 11:52
廠規：撒謊一次獎勵五十元
一家制衣玩具廠近年來出了一套獨特的廠規，如果有外人問及廠裏的情況時，廠裏規定，不能說真話，要說假話，對說假話的員工廠裏將獎勵50元。
- Feb 17 Thu 2005 21:31
您選公司是否也有章法？
挑戰與資源計分表
- Aug 25 Wed 2004 10:52
台灣幫︰鎂光燈下沈默的那群人
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本文轉貼網址：http://ceo.icxo.com/htmlnews/2004/08/19/302646.htm
本文轉貼網址：http://ceo.icxo.com/htmlnews/2004/08/19/302646.htm
- Feb 17 Sun 2002 22:32
跨國企業「亦或」臺海兩岸？
跨國企業：世界村的企業經營模式。
- Apr 17 Tue 2001 19:29
台商所謂的「軍事化管理」？
2001.10.15中時電子報的生活情報中曾有段報導提到：飛碟電台與天下雜誌集團的合作儀式，飛碟董事長趙少康曾笑稱，許多台商告訴他，到大陸設廠，台灣什麼經驗最有用？答案是服兵役時的「排長」經驗。 對此，人資協會祕書邱煥濤並不認同。他表示，軍事化管理在過去的勞力密集型產業中，曾經成功過，但對高科技產業來說，服從就意味缺乏創意。台灣某家在上海經營辦公室設備的公司，就是軍事化管理行銷人員，因此市場一直打不開，他預測，隨著一胎化政策下成長的新世代陸續進入就業市場，五年內，軍事化管理將吃不開了。(本段文字節錄自2001.10.15中時電子報的生活情報)
